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Publicado el número 22 de la Revista Vasca de Gestión de Personas y Organizaciones Públicas
El IVAP ha publicado el número 22 de la Revista Vasca de Gestión de Personas y Organizaciones Públicas, en el que destacan, entre otros estudios, los relativos al acceso al empleo público a la luz de la Ley 20/2021 de reducción de la temporalidad en el empleo público, al programa de primera experiencia profesional en las administraciones públicas o a la necesaria implantación de sistemas sólidos de integridad institucional y de gestión de conflictos de interés. También se recogen diferentes artículos en materia de innovación y buenas prácitcas, como el relativo a la metodología en el procedimiento de adscripción provisional basada en la adecuación a los puestos de trabajo, y un comentario sobre los derechos digitales del personal empleado público, en la sección de análisis y debate jurídico.
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