3.100 trabajadores se beneficiarán del plan de formación de la diputación

Más de 3.100 trabajadores de la administración provincial y local se beneficiarán del Plan de Formación de la Diputación de Cáceres que, en este 2019, cuenta con 109 acciones formativas, y un número aproximado de 170 ediciones, que se iniciarán en la primera semana de febrero.

Elperiodicoextremadura.com 10.01.19

El plan aborda cursos de temáticas que van desde la Administración electrónica hasta la igualdad pasando por la mejora en los idiomas, el desarrollo personal, la innovación o la prevención de riesgos laborales, entre otros, según han explicado este miércoles en rueda de prensa, el diputado de Personal, Miguel Salazar, y la diputada de Formación de Recursos Humanos, Gema García.

Los cursos que se ofertan, de los que un 25% son online, se han diseñado teniendo en cuenta las necesidades de los trabajadores a través de las aportaciones realizadas desde las diversas áreas de gestión de la institución provincial y las entidades locales, desde las centrales sindicales, desde los empleados públicos y desde la propia realidad en las que se desenvuelven los empleados públicos. Las acciones formativas supondrán un total de 2.773 horas a lo largo del año, que se traducirán en 8.832.005 horas totales de aprendizaje individual. <<La formación continua de los empleados públicos es uno de los soportes básicos para conseguir una administración más eficaz y moderna>>, puso de manifiesto Salazar.

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