Un espacio para reforzar la colaboración entre quienes trabajan cada día en la formación del personal al servicio de las administraciones públicas.

Publicada la distribución de opositores por aula para la realización del ejercicio único de las pruebas selectivas de acceso a la Escala de Gestión de Organismos Autónomos para el cambio de régimen jurídico del personal laboral fijo incluido en el anexo II del IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado.

Comienza una nueva etapa en la que el INAP reafirma su compromiso con la vocación de servicio público y la formación de profesionales clave para la transformación digital de la Administración.

Solicitudes hasta el 21 de abril

Mediante la Resolución de 18 de marzo de 2026, el INAP ha convocado en régimen de concurrencia competitiva los premios INAP para tesis doctorales 2026. El importe total de esta convocatoria es de 10.000 euros, distribuida en un premio de 5.000 euros a la mejor tesis doctoral y dos accésits de 2.500 euros cada uno.

Bajo el título “Diálogo sobre Mayores con derechos: luchando con el edadismo”, la sesión contará con la participación de Lola Carrión Martín y Marisa Álvarez Durante, y será moderada por Consuelo Sánchez Naranjo, secretaria de Estado de Función Pública.

La Secretaría de Estado de Función Pública explica cada semana a través de sus redes sociales en qué consisten las oportunidades que ofrece la Función Pública. Hoy, Francisco Javier Maté, que trabaja en la Subdirección General de Control de la Calidad Alimentaria y Laboratorios Agroalimentarios del Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación, nos comenta que su carrera en la administración pública ha sido muy variada: desde inspector sanitario de alimentos, hasta crear redes de vigilancia que previnieran la llegada de enfermedades animales al territorio español, preparar planes de lucha contra la sequía o asesorar al ministro en los G20 de Agricultura.

En el vídeo que se ofrece a continuación, disponible en el canal de YouTube del INAP, se explica cómo se adquiere la condición de funcionario/a de carrera y en qué supuestos puede perderse.

La Biblioteca del INAP estrena “Destacados del mes”, un nuevo espacio donde encontrarás una selección de publicaciones relevantes del ámbito de la Administración Pública, acompañadas de una breve reseña para facilitar su comprensión y utilidad. Este mes el libro destacado es “El derecho a comprender el lenguaje del poder”, de Santiago Muñoz Machado, una obra que reflexiona sobre la importancia de un lenguaje claro y accesible en la relación entre la Administración y la ciudadanía.

Novedad editorial del INAP

Héctor Fernández Pedroza hace en esta obra un recuento de los conceptos asilo y refugio en la época moderna, afirmando que, en la contemporánea, la condición de refugiado es la consecuencia jurídica y material del asilo, institución protectora de las personas extranjeras, injustificadamente perseguidas y/o que se encuentran en peligro.

El INAP, en colaboración con el Instituto de Administración Pública de Tabasco, ha puesto en marcha un ciclo de conferencias internacionales orientado a impulsar la profesionalización del servicio público, que ha reunido a 566 servidoras y servidores públicos mexicanos.

El acto se celebró en el Gran Anfiteatro del Colegio de Médicos de Madrid, bajo la presidencia de la Directora General de Función Pública, Hilda Jiménez Núñez.

La comunidad ha destacado el informe del Reuters Institute sobre los nuevos hábitos informativos de los jóvenes, entre los que las redes sociales se consolidan como principal vía de acceso a la información, con un consumo más visual, rápido y guiado por algoritmos.

En este número de GAPP, correspondiente a marzo de 2026, se reúnen reflexiones sobre ética burocrática en contextos antiliberales, los retos de gobernar la inteligencia artificial y el papel de la formación en Administración pública como eje estratégico en distintos contextos internacionales, junto a análisis sobre su enseñanza en España, Europa y América Latina, además de entrevistas y recensiones especializadas.

Publicada la Resolución de 27 de marzo de 2026, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera, para el cambio de régimen jurídico del personal laboral fijo incluido en el Anexo II del IV del Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado, de la Escala Administrativa de Organismos Autónomos.

Se ha publicado la valoración definitiva de méritos de las personas aspirantes en la fase de concurso – OEP 2020 y 2021.

Un espacio para facilitar el acceso a trámites, servicios y procedimientos electrónicos, con una navegación más clara, accesible y orientada a las necesidades de opositores, ciudadanía y empleados públicos. En la sede se pueden realizar gestiones como inscripción en actividades formativas, consulta de expedientes o acceso a procesos selectivos, entre otros servicios digitales del organismo.

Ya está disponible el Boletín de Novedades de la Biblioteca correspondiente a marzo, en el que se recoge una sección de destacados del mes, documentos técnicos, monografías y analíticas de algunas de las publicaciones seriadas más importantes de la colección del INAP. Para mantenerse al día de todas las novedades y noticias de la Biblioteca se puede consultar el Catálogo.

El curso, dirigido a personal directivo de la función pública latinoamericana, se celebrará del 23 de septiembre al 30 de octubre de 2026 en la sede del Instituto Nacional de Administración Pública en Alcalá de Henares.

En el vídeo que se ofrece a continuación, disponible en el canal de YouTube del INAP, se explican qué retribuciones percibe el personal funcionario de carrera y funcionario interino.

Publicada la Resolución de 27 de marzo de 2026, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera, por promoción interna, a personal funcionario y personal laboral fijo, en la Escala Técnica de Gestión de Organismos Autónomos.

Publicada la Resolución de 25 de marzo de 2026, del Instituto Nacional de Administración Pública, por la que se aprueba la relación provisional de personas admitidas y excluidas en este proceso selectivo.

La comunidad ha destacado un decálogo de principios básicos para la contratación y el uso de plataformas educativas digitales, elaborado conjuntamente por distintas autoridades de protección de datos a nivel estatal y autonómico.

Se ha publicado la Resolución de 25 de marzo de 2026, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se designa el Tribunal calificador del proceso selectivo.

La Secretaría de Estado de Función Pública explica cada semana a través de sus redes sociales en qué consisten las oportunidades que ofrece la Función Pública. Hoy, Vicente Bardisa Castellote, que pertenece a la División de Análisis de Efectivo del Banco de España, nos explica que su trabajo consiste en identificar, analizar y evaluar monedas con diferentes grados de deterioro o monedas falsificadas. Por ejemplo, ha analizado monedas afectadas por la DANA de Valencia para poder devolver el importe que le correspondía a sus propietarios.

En el vídeo que se ofrece a continuación, disponible en el canal de YouTube del INAP, se explican las faltas, sanciones y el procedimiento disciplinario aplicable al personal empleado público.

Publicada la Resolución por la que se nombra personal funcionario de carrera, por promoción interna, a personal funcionario y personal laboral fijo, del Cuerpo de Gestión de Sistemas e Informática de la Administración del Estado.

Un encuentro celebrado en el Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación en el que se puso en valor la trayectoria y los logros de esta iniciativa, basada en la colaboración interministerial y la cooperación público-privada.

La Comunidad ha destacado la aprobación de la Estrategia de Inteligencia Artificial para la provincia de Castellón – Provinc.IA, impulsada por la Diputación y respaldada por unanimidad en el Pleno el pasado mes de enero.

Al hilo de la presentación se generó un debate necesario sobre la implementación de la inteligencia artificial en las Administraciones públicas para seguir fortaleciendo el conocimiento y la práctica pública.

En la portada se habla de la importancia del bienestar laboral, básico para el buen funcionamiento de las organizaciones, tanto públicas como privadas. Además, como se indicó en el número anterior, ya está disponible la grabación de la participación en CNIS 2026 con la sesión “IA en la Administración”.

Se ha publicado una nota informativa de la Comisión Permanente de Selección relativa a la participación de personas con incapacidad permanente en el turno de personas con discapacidad.

La Secretaría de Estado de Función Pública explica cada semana a través de sus redes sociales en qué consisten las oportunidades que ofrece la Función Pública. Hoy, Laura Sánchez, que es jefa de sección de la Subdirección General de Diálogo Civil, nos comenta que su trabajo consiste en colaborar con las entidades del tercer sector de la discapacidad para mejorar la inclusión. La adaptación del puesto de trabajo o la asistencia personal le ayuda en el día a día, por ello anima a otras personas con discapacidad a acceder al empleo público.

En el vídeo que se ofrece a continuación, disponible en el canal de YouTube del INAP, se explica en qué consiste, cómo se articula y qué materias pueden ser objeto de negociación.

En su intervención ha subrayado tres ideas esenciales: la claridad competencial, la transición del modelo tradicional al aprendizaje ligado al desempeño y el propósito público de la formación.

Se ha publicado una Nota informativa de la Comisión Permanente de Selección sobre adaptación de tiempos y medios en relación a los procesos selectivos para el ingreso, el acceso y para la estabilización de empleo temporal en Cuerpos y Escalas de la Administración General del Estado, convocados mediante Resolución de 18 de diciembre de 2025 de la Secretaría de Estado de Función Pública.

Desde el Instituto se impulsa un modelo de aprendizaje más flexible, accesible y conectado, que combina experiencias formativas online, tanto tutorizadas como a tu ritmo, una estrategia de aprendizaje 2025–2028 con más de 180 actividades anuales, formación especializada para directivos públicos a través de la Escuela de Alta Dirección del Estado y un amplio ecosistema de recursos digitales abiertos: cursos, píldoras en vídeo y contenidos especializados.

El pasado 17 de marzo se celebró en la sede del INAP la III Jornada de Gobierno Abierto en la Administración Local, organizada por la Subdirección de Formación Local. El encuentro permitió analizar y compartir iniciativas de gobiernos locales, provinciales y autonómicos en el marco del V Plan de Acción de Gobierno Abierto 2024-2028, así como fomentar el intercambio de experiencias y la reflexión sobre los retos futuros en materia de transparencia, participación y colaboración institucional.

La obra, que plantea propuestas de mejora legislativa en un contexto marcado por la transformación digital y la inteligencia artificial, con el objetivo de prevenir riesgos de arbitrariedad y asegurar decisiones orientadas al interés general, ha sido presentada por el director del INAP, Manuel Pastor, junto a la decana de la Universidad de Málaga.

Publicada la Resolución en la que se recoge la relación definitiva de aspirantes que han superado las fases de oposición y concurso-oposición de este proceso selectivo.

Se ha publicado la Resolución por la que se aprueba la relación provisional de personas admitidas y excluidas, y se anuncia fecha y lugar de celebración del ejercicio único, primer ejercicio y segundo ejercicio de los procesos selectivos para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, para personal funcionario y personal laboral fijo, de los Cuerpos General Auxiliar de la Administración del Estado, General Administrativo de la Administración del Estado, Técnicos Auxiliares de Informática de la Administración del Estado, Gestión de la Administración Civil del Estado y Gestión de Sistemas e Informática de la Administración del Estado.

La comunidad ha destacado un estudio de José Manuel Mayor Balsas, Alejandro López-García y José Antonio Gómez-Hernández, publicado en la revista Educatio Siglo XXI, que analiza el impacto de un programa educativo sobre transparencia y gobierno abierto en estudiantes de Educación Secundaria.

La Secretaría de Estado de Función Pública explica cada semana a través de sus redes sociales en qué consisten las oportunidades que ofrece la Función Pública. Hoy, Melba Iglesias, que forma parte de la Unidad de Apoyo de esta dirección general del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública, nos habla de que realiza labores del área de personal y recursos humanos, ayudando a los empleados públicos a tramitar sus solicitudes.

En el vídeo que se ofrece a continuación, disponible en el canal de YouTube del INAP, se explica en qué consiste la suspensión de funciones del personal empleado público, cuándo puede aplicarse y qué implica.

Novedad editorial

El propósito de este libro es ofrecer una aproximación sistemática, robusta y coherente sobre algunas de las principales dimensiones de interés en torno a los procesos de incorporación y gobernanza de la IA dentro de varias dimensiones clave del sector público.

Del 9 de marzo al 30 de abril en modalidad semipresencial

Este seminario aborda fundamentos, experiencias y herramientas para diseñar e implementar proyectos de apertura local, con un enfoque práctico que culmina en una propuesta individual de gobierno abierto.

Coordinado por Gema Pastor Albaladejo y Bernabé Aldeguer Cerdá

Este libro tiene una gran utilidad porque aporta un conocimiento fundamental sobre el pasado, presente y futuro de la disciplina. De este modo, se recupera y centraliza una información clave para comprender, principalmente, cómo se ha gestado la Ciencia de la Administración en el contexto español, cuál es su estado actual y hacia dónde debe ir (qué ejes hay que reforzar para favorecer su buen desarrollo). Además de en versión impresa, está disponible también en formato eBook gratuito.

Esta obra no pretende ser un tratado, sino simplemente un material de apoyo para empezar a comprender que la normativa que regula el procedimiento administrativo ya no es exclusivamente un dominio de los juristas, sino que precisa de un enfoque multidisciplinar. Con ese propósito, se ha intentado tratar los diferentes epígrafes entrelazando con el estricto análisis jurídico el enfoque tecnológico y el propio de la Ciencia Archivística. Además de en versión impresa, está disponible también en formato ebook gratuito.

Novedad editorial del INAP

Transcurrida casi una década de la entrada en vigor del EBEP, hay que reconocer que se han producido avances importantes en materia de derechos de los empleados públicos, pero algunos aspectos como las incompatibilidades o la garantía del mérito en algunas potestades discrecionales presentan posibilidades de mejora. Estas son algunas de las cuestiones que trata esta nueva obra editada por el INAP, que se ofrece en versión impresa y también gratuitamente en formato ebook.

El ámbito público ofrece una gama casi infinita de experiencias directivas, que se prodigan en retos profesionales para quienes asumen el desafío personal de ponerse al frente de la dirección y gestión de instituciones públicas. El Teatro Real es uno de esos escenarios extraordinarios donde se aúnan lo mejor de la gestión pública y lo mejor de la gestión empresarial, en un viaje interminable a la búsqueda de la excelencia y el impulso de un liderazgo transformador. Esta nueva publicación del INAP constituye la crónica que narra cuando la vida pasa a escena.

El objeto de este libro es el estudio del régimen jurídico de las actuaciones administrativas automatizadas, realizadas sin intervención humana, que constituyen en nuestro Derecho el germen de un fenómeno más global y mundial, cual es la inteligencia artificial. La obra está disponible en formato digital (descarga gratuita) y papel.

Este número, correspondiente a junio de 2025, constituye una lectura muy recomendada para entender el presente del sector público, pues aborda, con un enfoque crítico, temas como el empleo público, la brecha digital y el envejecimiento, la transparencia y la innovación.

En este número se abordan desafíos y transformaciones de la administración pública como la profesionalización de la función directiva desde una perspectiva autonómica, propuestas de mejora para la formación de personal o cómo abordar la intimidad de los ciudadanos en los espacios físicos de la administración. Además, dispone de casos actuales tanto prácticos como teóricos sobre la gestión pública.

El número 24 de la Revista de Estudios de la Administración Local y Autonómica (REALA), correspondiente a octubre de 2025, que cuenta con diferentes artículos y estudios breves sobre restricción de viviendas de uso turístico, formación en el sector público instrumental, bienestar animal y entes locales, derecho de acceso a la información pública y "optimización" de la autonomía local a propósito de la STC 64/2025. También incluye diferentes recensiones.

Novedad editorial del INAP

La obra busca mejorar el funcionamiento de la Administración Pública, aprovechando los avances tecnológicos, generando actividades y proyectos que la acerquen a los ciudadanos son los objetivos esenciales de este ensayo. Recoge además las ideas del autor, Francisco Velázquez López, sobre los resultados de la gestión pública, la evaluación de la gobernanza, la necesidad de realizar políticas de Estado en beneficio de los ciudadanos y la utilidad social de mantener una burocracia eficaz y experta en tecnología, en especial en inteligencia artificial.

Novedad editorial del INAP

Esta obra recoge las actas del XIX Congreso de la Asociación Española de Profesores de Derecho Administrativo (AEPDA), celebrado en la Universidad de Lleida, entre los días 30 de enero y 1 de febrero de 2025. En esta edición la temática del congreso versó sobre "El Derecho de Aguas en España: Cuarenta años después".

Novedad editorial del INAP

Este libro, cuya autoría corresponde a Isabel M.ª Belmonte Martínez y José Antonio Latorre Galicia, aborda la transformación del aprendizaje y la gestión del conocimiento en las Administraciones públicas del siglo XXI, proponiendo una renovación profunda del modelo formativo actual y la necesidad de pasar de la formación tradicional a modelos más activos y experienciales, destacando el papel crucial de la tecnología y la inteligencia artificial. Además, se resalta la importancia de una cultura de aprendizaje organizacional continuo como herramienta estratégica clave.

En este número de GAPP, correspondiente a noviembre 2025, se recogen diferentes artículos sobre el Ingreso Mínimo Vital como política de lucha contra la pobreza, el acceso a la función pública de las personas con discapacidad y su carrera profesional en la Administración General del Estado, la política público-privada de empleo en Barcelona o experiencias de lucha contra la corrupción en México y de cupo femenino y paridad de género en Argentina. Este número contiene, además, diferentes entrevistas y recensiones.