El primer accésit se ha concedido a la investigación "Organizational justice and its relationship with human resources processes in Public Administrations: managerial competencies and job performance = La justicia organizacional y su relación con los procesos de recursos humanos en las Administraciones Públicas: competencias directivas y desempeño laboral>>, realizada por Ana María Castaño Pérez.
Y el segundo accésit ha recaído en "Las redes sociales en la Administración General del Estado. Factores jurídicos e institucionales>>, realizada por Óscar Antonio Cortés Abad.
El premio está dotado de 3.000 euros y los dos accésits de 1.500 euros cada uno, además de su publicación.
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