
Durante el encuentro se ha abordado la mejora y sistematización de la formación en transparencia, acceso a la información pública, integridad y buen gobierno dentro del programa de actividades del INAP, con el objetivo compartido de seguir fortaleciendo la capacitación de las empleadas y empleados públicos.
Asimismo, se ha reflexionado sobre la posibilidad de establecer criterios de referencia comunes en los procesos selectivos, especialmente en relación con el derecho de acceso a la información, como competencia esencial de la función pública y pilar de una administración abierta y de calidad.
En la reunión han participado también, por parte del INAP, Daniel Carrera Ordóñez, jefe de la Unidad de Apoyo, y Ana Villar Fernández, coordinadora de Formación; y por parte del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno, Marta Timón Herrero, subdirectora general de Reclamaciones de Ámbito Estatal, e Isabel Lombardero Lasarte, secretaria general.
Seguimos trabajando de forma coordinada para fortalecer el sector público y avanzar en transparencia, integridad y rendición de cuentas.
