En este encuentro debatiremos sobre cuestiones de máxima actualidad que afectan a la formación del personal empleado público. Marcos de competencias, selección y gestión del talento, el sistema de formación para el empleo de las Administraciones Públicas, o el desarrollo profesional de la función directiva, son algunos de los temas que centrarán la atención de destacados ponentes.

 

Una vez finalizado el plazo de consulta pública de "Consenso por una Administración Abierta", hasta hoy, 6 de mayo, se podrán presentar candidaturas para formar parte de los grupos de trabajo para el desarrollo de los 18 proyectos que contempla el documento y que se desplegarán en sus fases de ideación, participación y prototipado.

 

Finalizado el plazo previsto para la consulta pública sobre el Documento Marco «Consenso por una Administración Abierta», se han recibido más de 80 aportaciones que, sin duda, contribuirán de manera significativa a enriquecer las propuestas incluidas en el documento y que serán analizadas con todo interés por los grupos de trabajo, para los que aún es posible presentar una candidatura.

 

Hasta hoy, 6 de mayo, estará abierto el plazo para la inscripción en la "Jornada conmemorativa de los 100 años del Estatuto municipal de Calvo Sotelo de 1924 y de la creación del Cuerpo de habilitados nacionales".

 

Esta modalidad que ofrece el INAP se caracteriza por la autogestión del aprendizaje, donde cada persona podrá seguir la experiencia a su propio ritmo, sin límite temporal, sin fechas ni horarios y, utilizando las propuestas de actividades que se provean desde cada actividad.

 

Recuerda que con el hashtag #DGFPregunta publicamos una pregunta todos los días. ¡Participa ya!

 

En un contexto de las organizaciones como sistemas complejos, donde las personas son el centro del cambio y con el uso de datos como materia prima, este grupo de trabajo trata de definir e implantar un Puesto de Trabajo de Nueva Generación que dé respuesta a esas oportunidades y desafíos que trae consigo el cambio tecnológico.

 

G4I tiene la ambición de convertirse en el epicentro de la conversación sobre transformación digital e innovación del sector público, y de aglutinar una vez al año a las corporaciones, startups, inversores, universidades y organismos públicos que trabajan en este espacio a nivel nacional e internacional. Todos los trabajadores y funcionarios públicos están invitados a participar de manera gratuita.

No ha lugar al recurso interpuesto contra el RD 149/2023, por el que se modifica el Reglamento de Ordenación de la Enseñanza en la Guardia Civil, y que rebajó la edad máxima de acceso directo a la Escala de Oficiales de la Guardia Civil para aspirantes con titulación universitaria de cuarenta a veintisiete años.

Decreto Foral 36/2024, de 17 de abril, de Eventos Públicos y Sostenibilidad (BON de 3 de mayo de 2024). Texto completo.

Decreto 51/2024, de 29 de abril, del Consell, por el que se modifica el Decreto 27/2023, de 10 de marzo, del Consell, por el que se regulan la tipología y el funcionamiento de los centros, servicios y programas de servicios sociales, y su ordenación dentro de la estructura funcional, territorial y competencial del Sistema Público Valenciano de Servicios Sociales (DOCV de 3 de mayo de 2024). Texto completo.

Decreto 86/2024, de 30 de abril, por el que se aprueban los Estatutos del Servicio Meteorológico de Cataluña (DOGC de 3 de mayo de 2024). Texto completo.

Decreto 85/2024, de 30 de abril, sobre el sistema de acreditación de la artesanía alimentaria (DOGC de 3 de mayo de 2024). Texto completo.