Díaz Ayuso anuncia un proceso de selección único en toda la Comunidad de Madrid para el nuevo ingreso de Policía Local

La presidenta de la Comunidad de Madrid ha anunciado que el Gobierno regional celebrará un proceso de selección único en toda la región para las oposiciones de nuevo ingreso de agentes de Policía Local y Municipal. Lo ha hecho durante su intervención en la primera jornada del Debate del Estado de la Región, celebrado en la Asamblea de Madrid.

Comunidad.madrid 10.09.26

El nuevo decreto permitirá a los ayuntamientos incorporarse a este sistema suscribiendo un convenio de colaboración por el que podrán delegar en el Ejecutivo autonómico la totalidad del procedimiento o su participación en determinadas pruebas de la fase de oposición. 

El objetivo de esta medida es facilitar la cobertura de plazas, para asegurar que ninguna localidad se quede sin agentes por trabas burocráticas, así como reforzar las plantillas municipales y garantizar que los procesos se desarrollen con seguridad jurídica, criterios comunes y mayor eficiencia. 

Esta iniciativa se enmarca en la Estrategia de Seguridad Integral de la Comunidad de Madrid (ESICAM179) y beneficiará fundamentalmente a las poblaciones con menor número de habitantes, presupuesto o capacidad administrativa, que no se verán lastradas por la carga que supone organizar estos procedimientos selectivos.

Mejora de la coordinación policial

Esta iniciativa se complementará con VinfoPol, un software de gestión que digitaliza y unifica las herramientas de trabajo diario de los agentes de policía locales y municipales, mejorando su coordinación con el resto de profesionales. El Gobierno autonómico lo ofrecerá de manera gratuita a los municipios con el fin de mejorar su funcionamiento diario.

Actualmente, en la Comunidad de Madrid existen 110 Cuerpos de Policía Local y Municipal, cuyas plantillas suman más de 10.700 efectivos, y se encuentran en curso alrededor de 40 procesos selectivos.